QUÉ HACEMOS

COACHING, FORMACIÓN Y OTRAS HERRAMIENTAS

Coaching como disciplina que acerca al logro de objetivos, al alcance de metas y retos, y a vivir el sueño deseado, por medio del diseño ad hoc de un plan de acción.

Formación: Ad hoc para particulares y organizaciones

Otras Herramientas: Mind Power, PNL, AT, Diagnósticos, Firewalking …

QUÉ OFRECE K7 COACHING A LAS ORGANIZACIONES

 •  √ Profesionales altamente formados y con amplia experiencia.

 •  √ Investigación Apreciativa.

 •  √ Coaching Sistémico de Equipo

 •  √ Coaching de Ejecutivo

  •  √ Programas de Liderazgo

 •  √ Programas de Habilidades Profesionales

 •  √ Diagnóstico de Equipo de Alto Rendimiento

 •  √ Diagnóstico de la Eficacia del Liderazgo Individual

 •  √ Diagnóstico de la Eficacia del Liderazgo de toda la Organización

 

K7 COACHING Y LAS METAS DEL CLIENTE COMO OBJETIVO

 √ Las personas consiguen ser líderes

√ Los equipos consiguen alto rendimiento mantenido en el tiempo

√ Los sistemas crecen y son rentables

√ Y las organizaciones consiguen ser el respaldo incondicional de los individuos que las forman

 Programas y Procesos para: CONSECUCIÓN DE OBJETIVOS

Además:

• Alineamiento y motivación
• Comunicación social y pública
• RoR
• Conflictos y collusions
• Incrementan de Positividad
• Retención de personas clave
• Responsabilidad compartida en resultados
• Equipos más productivos
• Liderazgo claro, motivador y efectivo
• Éxito profesional y personal
• Aumento de confianza y autoestima
• Resultados

ESTILO K7 COACHING

K7 Coaching practica Co-Active coaching, basado en la Colaboración y en la Acción. En este sentido, como en co-active coaching, K7 cree en el cliente –sea persona individual, un equipo o toda una organización- es una entidad creativa, completa y llena de recursos para dirigir su vida y decidir en ella el mejor camino a seguir.

Así, K7 Coaching

• Confía en el cliente, ya que es él quien tiene todas las habilidades y recursos para decidir y dirigir su vida en el proceso de encontrar un equilibrio y una vida plena.
• Acompaña a los clientes en la identificación y definición de sus propios valores para llegar a alcanzarlos y obtener satisfacción personal y/o profesional
• Ayudar al cliente a identificar sus creencias autolimitadoras que dificultan su desarrollo personal y/o profesional
• Ayuda a potenciar los puntos fuertes para, al mismo tiempo, minimizar los débiles

Acompañamos al cliente en deseo de cambio y consecución de objetivos